KOMISSION FÜR GLEICHSTELLUNG UND FRAUENFÖRDERUNG

JAM MUSIC LAB- Initiative zur Förderung von Gleichstellung und Frauenförderung

Seit unserer Unternehmensgründung stehen die Menschen samt ihren unterschiedlichen Persönlichkeiten im Mittelpunkt unserer Organisation und bestimmen seither auch das einzigartige Klima am Haus, das auch ganz wesentlich von den Unterschieden, die es zwischen Männern und Frauen gibt profitiert.

Aus kultureller und individueller Vielfalt schöpfen wir Kraft für die Weiterentwicklung des JAM MUSIC LAB in seinen Leistungen und Entscheidungsprozessen. Wir betrachten es daher als unverzichtbar das künstlerisch/wissenschaftliche und administrative Personal beider Geschlechter zu nutzen, was nur mit dem kontinuierlichen Bemühen um Chancengleichheit in allen Bereichen (Entlohnung, Ressourcenverteilung, Zugangsmöglichkeiten, Stellenbestzungen, etc.) möglich ist.

Diese Bemühungen haben mit Beginn des Studienjahres 2015/16 nunmehr auch zwei Gesichter: Sie werden mit unser aller Unterstützung einerseits einen Plan zur aktiven Umsetzung von Gleichstellung und Frauenförderung festlegen und daraus geeignete Maßnahmen entwickeln die den gesteckten Zielen Vorschub leisten.